Поиск по сайту

В регионе стартует ежегодный областной конкурс «Лучший наставник в Ульяновской области»

С целью систематизации и распространения передового практического опыта в сфере организации наставничества для его дальнейшего применения на территории Ульяновской области, а также с целью повышения уровня мотивации наставников к эффективному осуществлению наставничества, управление по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области проводит ежегодный областной конкурс «Лучший наставник в Ульяновской области».

К участию в конкурсе приглашаются граждане Российской Федерации, продолжительность стажа работы (службы) которых в организациях, осуществляющих деятельность на территории Ульяновской области (далее - организации), государственных органах Ульяновской области (далее - государственные органы), органах местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области (далее - органы местного самоуправления) в совокупности составляет не менее трех лет, при условии, что срок осуществления ими наставничества у одного работодателя (представителя нанимателя) составляет не менее одного года.

Конкурс проводится по следующим номинациям:

«Лучший наставник в отрасли натуральной экономики и промышленности». В Конкурсе по данной номинации вправе участвовать работники организаций, осуществляющих деятельность в сфере промышленности; организаций общественного питания, коммунально-бытового обслуживания, пассажирского транспорта, строительства и связи; организаций банковской сферы; организаций сельского хозяйства и иных организаций, производящих товары и оказывающих услуги.

«Лучший наставник в социальной сфере». В Конкурсе по данной номинации вправе участвовать работники организаций культуры, организаций социального обслуживания, волонтёрского сопровождения, физкультурно-спортивных и подобных организаций.

«Лучший наставник в сфере медицины». В Конкурсе по данной номинации вправе участвовать работники медицинских организаций.

«Лучший наставник в сфере науки и образования». В Конкурсе по данной номинации вправе участвовать работники организаций, осуществляющих образовательную деятельность.

«Лучший наставник в государственном или муниципальном органе». В Конкурсе по данной номинации вправе участвовать лица, замещающие государственные должности Ульяновской области и муниципальные должности, должности государственной гражданской службы Ульяновской области и муниципальной службы в Ульяновской области, должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской и муниципальной службы в государственных органах и органах местного самоуправления, советники-наставники в Правительстве Ульяновской области.

Конкурс проводится в два этапа.

1 этап проводится в сроки с 11.07.2022 по 02.09.2022.

Выдвижение участников Конкурса осуществляется работодателем (представителем нанимателя) по согласованию с первичной профсоюзной организацией (при её наличии) либо общим собранием работников (служащих) организации, государственного органа или органа местного самоуправления.

В первом этапе участники представляют организатору Конкурса следующие документы:

1.     заявление на участие в конкурсе, составленное по форме (скачать );

2.  согласие участника Конкурса на обработку персональных данных, разрешенных субъектом персональных данных для распространения (скачать );

3.  согласие участника Конкурса на участие в Конкурсе и на обработку персональных данных, составленное по форме (скачать );

4.     планы (программы) работы с наставляемыми лицами (далее - планы работы);

5. презентацию, содержащую информацию о реализуемых проектах в сфере наставничества, методах и инструментах, используемых в ходе организации наставничества, предложениях и практических рекомендациях по организации наставнической деятельности (далее - презентация), в формате MS PowerPoint;

6. материалы, характеризующие деятельность участника Конкурса, в том числе отзывы наставляемых лиц, фото- и видеоматериалы, отражающие процесс осуществления наставнической деятельности, дипломы, сертификаты и иные документы, подтверждающие участие в конкурсах профессионального мастерства, копии локальных актов о назначении наставником, а также другие документы, подтверждающие осуществление участником Конкурса наставнической деятельности (далее - материалы, характеризующие деятельность участника Конкурса);

7. материалы, характеризующие деятельность наставляемых лиц, в том числе дипломы, сертификаты и другие документы, подтверждающие наличие достижений наставляемых лиц (далее - материалы, характеризующие деятельность наставляемых лиц).

Вышеперечисленные документы представляются участником Конкурса на бумажном и электронном носителях, фото- и видеоматериалы представляются на CD-R, CD-RW, USB-накопителе.

2 этап проводится в сроки с 03.09.2022 по 28.09.2022.

На втором этапе Конкурса осуществляется оценка участников Конкурса и подведение итогов Конкурса.

Оценка участников Конкурса проводится с применением балльной системы оценки по следующим направлениям:

1) оценка планов работы. Конкурсная комиссия оценивает количество планов работы, представленных участником Конкурса;

2) оценка презентации. Конкурсная комиссия оценивает содержание презентации, представленной участником Конкурса, в соответствии с критериями, предусмотренными настоящим подпунктом;

3) оценка материалов, характеризующих деятельность участника Конкурса. Конкурсная комиссия оценивает количество документов, представленных участником Конкурса, относящихся к материалам, характеризующим деятельность участника Конкурса;

4) оценка материалов, характеризующих наставляемых лиц. Конкурсная комиссия оценивает количество документов, представленных участником Конкурса, относящихся к материалам, характеризующим наставляемых лиц;

5) оценка продолжительности стажа наставнической деятельности. Конкурсная комиссия оценивает продолжительность стажа наставнической деятельности участника Конкурса;

6) оценка количества наставляемых лиц. Конкурсная комиссия оценивает количество наставляемых участником Конкурса лиц.

Определение победителей конкурса осуществляется в период с 19.09.2022 по 28.09.2022.

Конкурсная комиссия определяет победителей Конкурса в каждой из его номинаций на заключительном заседании комиссии, путём определения итоговой суммы баллов, полученных участниками Конкурса. Победителям Конкурса присваиваются 1, 2 и 3 места.

Победители Конкурса, занявшие 1, 2 и 3 места, награждаются именными дипломами и ценными подарками, участники Конкурса, не занявшие указанные места, – свидетельствами об участии в Конкурсе.

Информация об итогах Конкурса размещается на официальном сайте Губернатора и Правительства Ульяновской области www.ulgov.ru в течение 10 дней со дня проведения заключительного заседания конкурсной комиссии.

Более подробную информацию можно найти на сайте: www.kadr.ulgov.ru (раздел «Развитие персонала», подраздел «Наставничество», «Ежегодный областной конкурс «Лучший наставник в Ульяновской области») или получить по телефонам: 8 (8422) 58-92-29, 8 (8422) 58-92-28.

Приём документов осуществляется (до 02.09.2022) по адресу: 432017, г. Ульяновск, Соборная пл., д.1, каб. 214, ежедневно с 10:00 до 12:00 ч. и с 15:00 до 17:00 ч., кроме выходных (субботы, воскресенья) и праздничных дней.

Контактное лицо: Локтионова Татьяна Ивановна – ведущий консультант департамента развития персонала управления по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области, тел. 58-92-29.

23.06.22 08:56

    Новости

    все новости →